Два крупных российских банка пригласили на работу сотрудников платёжного сервиса Xsolla после их скандального увольнения по наводке нейросети за «малопродуктивность» на удалёнке и не менее скандального обоснования своего решения основателем компании Александром Агапитовым.
Два крупных российских банка пригласили на работу сотрудников платёжного сервиса Xsolla после их скандального увольнения по наводке нейросети за «малопродуктивность» на удалёнке и не менее скандального обоснования своего решения основателем компании Александром Агапитовым.
Заявление Альфа-Банка появилось в официальном аккаунте на Facebook. «Главное — так не работает! Биг-дата — супер, но и ей надо уметь пользоваться, — написали smm-щики банка. — Любите сложные задачи, но не любите отвлекаться на утомительные чаты и конференц-колы? Раздражает, что начальство оценивает вас по скорости клацанья по клавиатуре, а не по результатам? Тогда нам есть, о чём поговорить. Удалёнка, доверие и минимум бюрократии». Пост собрал практически только положительные комментарии.
Пройти собеседование сотрудникам Xsolla, которые попали под сокращение, предложил Райффайзенбанк. Он входит в топовую десятку банков в России.
«Мы в Райффайзенбанке придерживаемся культуры результата. Наша работа строится на доверии, а не на контроле, и каждый сотрудник может сам выбирать, как ему достигать поставленных целей. Будем рады видеть в нашей команде профессионалов, которым близок такой подход», — отметила руководитель отдела по подбору персонала Ольга Полковникова. Она подчеркнула, что весь процесс трудоустройства возможен полностью в дистанционном режиме.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.