Support us

IBM воюет с удаленщиками и требует переехать ближе к офису

Компания недовольна количеством сотрудников, которые предпочитают работать удаленно вместо похода в офис. Руководство рекомендовало работникам перебраться поближе к месту работы на расстояние не более 80 километров.

Оставить комментарий
IBM воюет с удаленщиками и требует переехать ближе к офису

Компания недовольна количеством сотрудников, которые предпочитают работать удаленно вместо похода в офис. Руководство рекомендовало работникам перебраться поближе к месту работы на расстояние не более 80 километров.

По данным Bloomberg, такое требование выдвинуто к руководителям, которые занимают в компании различные посты. Теперь руководящий состав компании должен появляться в офисе не менее трех дней в неделю, либо проводить пропорциональное время на объектах клиента, если речь идет о подрядной работе.

Компания будет тщательно анализировать данные автоматизированных систем, которые контролируют присутствие сотрудников на рабочем месте. Если работник живет дальше 80 километров от офиса, если предоставят время до начала августа, чтобы тот смог переехать ближе к рабочему месту. Исключение сделали для тех, кто сочетает работу в IВM с военной службой или не может появляться в офисе по медицинским показаниям.

В некоторых подразделениях компании требования еще жестче. Например, в сфере обслуживания инфраструктуры трехдневное присутствие в офисе должны исполнять все работники отдела, а руководителям предписывается проводить на работе еще больше времени. В прошлом году IBM сократила 3900 сотрудников и планирует продолжить увольнения в этом году.

Microsoft увольняет 1900 сотрудников Activision Blizzard Xbox и Bethesda
Microsoft увольняет 1900 сотрудников Activision Blizzard, Xbox и Bethesda
По теме
Microsoft увольняет 1900 сотрудников Activision Blizzard, Xbox и Bethesda
Гуглеры недовольны «корпоративными заправилами» холодными увольнениями и переменами в корпоративной культуре
Гуглеры недовольны «корпоративными заправилами», холодными увольнениями и переменами в корпоративной культуре
По теме
Гуглеры недовольны «корпоративными заправилами», холодными увольнениями и переменами в корпоративной культуре
Amazon ещё не всё: увольняет в Amazon Pay Audible маркетинге
Amazon ещё не всё: увольняет в Amazon Pay, Audible, маркетинге
По теме
Amazon ещё не всё: увольняет в Amazon Pay, Audible, маркетинге
Читайте также
Начальникам стало не до вашей карьеры: времени на развитие сотрудников всё меньше
Начальникам стало не до вашей карьеры: времени на развитие сотрудников всё меньше
Начальникам стало не до вашей карьеры: времени на развитие сотрудников всё меньше
Компании уже жалеют, что уволили людей ради ИИ — и теперь готовы всё переиграть
Компании уже жалеют, что уволили людей ради ИИ — и теперь готовы всё переиграть
Компании уже жалеют, что уволили людей ради ИИ — и теперь готовы всё переиграть
«Круг взаимного выпендрёжа»: в Кремниевой долине придумали новое ругательство для трудоголиков
«Круг взаимного выпендрёжа»: в Кремниевой долине придумали новое ругательство для трудоголиков
«Круг взаимного выпендрёжа»: в Кремниевой долине придумали новое ругательство для трудоголиков
Сотрудник Maxbit пошёл за зарплатой в суд — и выиграл. Даже больше, чем одну зп
Сотрудник Maxbit пошёл за зарплатой в суд — и выиграл. Даже больше, чем одну зп
Сотрудник Maxbit пошёл за зарплатой в суд — и выиграл. Даже больше, чем одну зп
Большая часть команды не верила, что это вообще возможно.

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.