Белстат не показал потери ИТ-сектора за январь. Но мы посчитали
ИТ-компании в январе удержали прошлогодний темп по увольнениям сотрудников — 1000+ человек в месяц. При этом многие не спешат заполнять освободившиеся места и приглашать новых людей в команду. Цифры по найму все еще не впечатляют.
ИТ-компании в январе удержали прошлогодний темп по увольнениям сотрудников — 1000+ человек в месяц. При этом многие не спешат заполнять освободившиеся места и приглашать новых людей в команду. Цифры по найму все еще не впечатляют.
По официальным данным, за январь в ИКТ-секторе было уволено почти 1,7 тысячи специалистов. Это на 13% больше, чем в январе прошлого года.
Отметим, что это цифры по сектору «информация и связь». В информации, которую обнародовал Белстат по итогам января, не оказалось данных по уволенным и принятым на работу непосредственно в ИТ. (Раньше данные по ИКТ дробили по трем направлениям — издательская деятельность, телекоммуникации, ИТ. Теперь представлены только общие цифры по ИКТ.)
Однако примерные подсчёты всё ещё можно сделать.
В прошлом году в общей статистике по увольнениям в секторе «информация и связь» доля ИТ-компаний составляла 85-90%. Если ориентироваться на это соотношение, то можно посчитать примерное количество уволенных за январь непосредственно в ИТ-компаниях. По нашим оценкам, это около 1400-1500 человек. Это на 15-20% больше, чем в прошлогоднем январе.
А вот найм наоборот резко сократился. Компании ИКТ в январе трудоустроили почти 850 специалистов — в два раза меньше, чем в январе прошлого года.
В прошлом году в общей статистике по найму в секторе «информация и связь» доля ИТ-компаний составляла 80-90%. Таким образом в январе этого года непосредственно ИТ-компании могли трудоустроить, по нашим оценкам, 670-750 специалистов. Для сравнения в январе прошлого года нанятых было в 2+ раза больше.
В целом получается, что январе этого года трудоустроенных в ИТ-компании специалистов оказалось в два раза меньше, чем уволенных. Аналогичная картина наблюдалась и на протяжении 2022 года.
За прошлый год ИТ-сектор потерял 16+ тысяч сециалистов.
По итогам января, по нашим оценкам, число специалистов в ИТ сократилось еще на 670+ человек.
Если наши расчёты верны, впервые с марта 2022 из ИТ-сектора «выпало» меньше тысячи человек за месяц.
«Мозг закис». Устроился в FAANG — и поступил в магистратуру. Зачем?!
Аркадий* закончил беларусский вуз и переехал в Польшу — и спустя два года поступил в местную магистратуру заочно. Узнали, зачем это понадобилось и каково совмещать учёбу с работой.
«Чисто и красиво». Айтишник провёл год в командировке на Шри-Ланке — очень зашло
Senior Software Engineer провёл примерно семь лет своей карьеры в разъездах — от Северной Америки и до Юго-Восточной Азии. Но хвалит только Шри-Ланку. Почему, он рассказал Dzpk.
Завязал с корпорациями. Айтишник 6 лет работал в Amazon — и 6 лет ему не поднимали зп
Программист проработал в американском офисе Amazon шесть лет. И хоть было это давненько (он уволился в 2021 году), его опыт и впечатления кажутся до сих пор интересными.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.